Chef de chantier – Dijon (Intérim)

Description du poste

Le rôle demande autonomie, sens de l’organisation et capacité d’adaptation face aux priorités. Vous piloterez des indicateurs clés et proposerez des actions correctives pertinentes. Vous assurerez le reporting et la traçabilité des actions réalisées auprès de la direction. Le poste combine tâches opérationnelles et participation aux réflexions stratégiques. Le poste vous offrira l’opportunité de travailler sur des projets ambitieux à forte valeur ajoutée.

Missions principales

• Analyser les indicateurs de performance et proposer des améliorations ciblées.
• Mettre en place des procédures et documenter les bonnes pratiques.
• Coordonner les opérations quotidiennes et garantir le respect des procédures.
• Assurer la maintenance et la disponibilité des équipements techniques.
• Gérer les relations fournisseurs et coordonner les approvisionnements.
• Superviser les équipes opérationnelles et organiser les plannings.
• Réaliser des contrôles qualité et suivre les non-conformités jusqu’à clôture.

Profil recherché

• Aptitude à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs, interne et externe.
• Capacité à formaliser des process et à produire une documentation structurée.
• Expérience en gestion de projet ou coordination d’équipes appréciée.
• Maîtrise des outils métiers (ERP, suite bureautique, outils métier spécifiques) et capacité d’adaptation.
• Bonne capacité d’analyse, rigueur et sens du détail pour assurer la qualité des livrables.

Ce que nous offrons

Possibilités de mobilité interne et d’évolution rapide. Mutuelle entreprise avantageuse et avantages sociaux complémentaires. Participation à des projets innovants avec forte visibilité interne. Environnement de travail moderne et bien équipé. Prime annuelle liée aux résultats et aux objectifs individuels.

Référence: FR-00159