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Description du poste

Vous bénéficiez d’un environnement propice à la montée en compétences et à l’innovation. Vous interviendrez sur des sujets concrets avec un impact direct sur les résultats métier. Vous piloterez des indicateurs clés et proposerez des actions correctives pertinentes. Le rôle demande autonomie, sens de l’organisation et capacité d’adaptation face aux priorités. Le poste combine tâches opérationnelles et participation aux réflexions stratégiques.

Missions principales

  • Piloter les projets transverses et assurer le suivi des livrables.
  • Gérer les relations fournisseurs et coordonner les approvisionnements.
  • Analyser les indicateurs de performance et proposer des améliorations ciblées.
  • Coordonner les opérations quotidiennes et garantir le respect des procédures.
  • Mettre en œuvre des plans d’actions visant l’optimisation des coûts et délais.
  • Rédiger des rapports d’activité et restituer les résultats à la direction.
  • Mettre en place des procédures et documenter les bonnes pratiques.

Profil recherché

  • Expérience en gestion de projet ou coordination d’équipes appréciée.
  • Capacité à formaliser des process et à produire une documentation structurée.
  • Aptitude à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs, interne et externe.
  • Autonomie, sens des priorités et capacité à piloter plusieurs sujets simultanément.
  • Anglais professionnel parfois demandé selon le poste (atout).

Ce que nous offrons

Accompagnement tutoré pour les nouveaux collaborateurs. Environnement de travail moderne et bien équipé. Possibilités de mobilité interne et d’évolution rapide. Équipe dynamique, bienveillante et axée sur la collaboration. Prime annuelle liée aux résultats et aux objectifs individuels.

Référence: FR-00919

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter jobuilder.com.

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